当时，法国国内新冠肺炎疫情持续暴虐，尽管近期发布的工作数据有所回暖，为后期复苏供给了有利条件，但工作局势仍将很大程度上取决于疫情的未来走势，加之二次“封城”带来的“制动效应”正再次涉及各个经济部分，劳作力商场前景仍不明亮。

法国劳工部分统计数据显现，三季度法国本乡无任何工作活动的A类赋闲者人数为392万人，同比增加8.8%，但环比下降11%，较二季度减少了约48.3万人，并在9月份完成了接连5个月下降，单月跌幅为8月份的10倍。尽管工作局势有所回暖，但疫情持续延伸与施行二次封闭办法将持续使劳作力商场承压。一起，尽管法国政府推广的工作保证方案正不断发挥作用，但潜在辞退人数也在随之增加。据统计，从3月1日至10月11日，法国共有约7.25万个工作岗位被裁撤，2019年同期仅减少约2万个。另据法国全国工商工作联合会最新猜测，法国全年工作岗位丢失总数将达67万个，全体赋闲率至2020年末将达10.5%。

为阻挠工作局势恶化，法国政府推出了系列办法。在前期政府发布的大规模经济复苏方案中，怎么赶快改进严峻的工作局势成为重中之重，并在一揽子经济复苏方案细则中特别投入了约150亿欧元直接用于推进工作与训练。

除了本年夏日提出的青年工作方案外，法国政府还作出特别尽力，引导求职者更多习惯“未来工作”需求。法国劳工部此前曾着重，帮扶方针中既包含向赋闲者供给直接帮忙，也将包含向工作商场赋能、提高劳作技能等内容，以帮忙经济完成可持续性复苏。

据了解，法国政府未来在工作范畴将优先推进三大要点，一是进一步夯实、完善此前的青年工作方案，帮忙更新工作合同，放宽年纪适用门槛，并将政府针对青年工作的专项拨款额度提高至67亿欧元(1欧元约合7.8元人民币)。二是政府将投入76亿欧元树立“赋闲防护盾”，包含更新部分赋闲方案、加大赋闲帮扶等，并要点向经济复苏方案的优先范畴歪斜。三是加大工作训练与赋闲人员技能训练，鼓舞训练组织实施数字化转型，如人工智能与虚拟现实技能有机结合等。